Principais atividades:
Atender aos chamados de suporte técnico para instalação e manutenção de equipamentos de informática e rede (cabeada e sem fio), instalação e configuração de softwares, conexões e configurações de equipamentos em rede;
Executar manutenção e configuração em computadores e periféricos, instalar e configurar softwares e equipamentos de informática;
Prestar suporte técnico às áreas e usuários do Sistema FIEMG;
Controlar e executar rotinas e procedimentos internos da área, incluindo, back-up de servidores de Unidades, operação de redes, internet.
Requisitos:
Técnico completo em informática ou redes de computadores ou superior em andamento em ciências da computação ou sistemas de informação ou engenharia da computação;
Experiência profissional e/ou estágio com manutenção de equipamentos de TI, instalação de softwares em computadores, conexão de equipamentos em rede (cabeada e sem fio) e telefonia ou suporte aos usuários de TI;
Será diferencial conhecimentos avançados em cabeamento estruturado, firewall, ferramentas Microsoft 365 e Servidores Windows;
Residir em Nova Lima, Rio Acima, Sabara, Raposos, Belo Horizonte/MG.
Informações Adicionais:
Oportunidade para atuar na cidade de Nova Lima - MG;
40 horas semanais – Horário de Trabalho: 13h as 22h;
R$ 3.798,00 + benefícios: VA ou VR (R$37,00 por dia de trabalho para carga horária igual ou acima de 4 horas/dia, R$18,50 por dia de trabalho para carga horária menor que 4 horas/dia), assistência médica, assistência odontológica, auxílio-creche, previdência privada, vale-transporte, programa de participação nos resultados, programa cuide-se e oportunidade de desenvolvimento (bolsa de estudo para cursos do SENAI)
Cadastre seu currículo na vaga até o dia 16/07/2025
Etapas do processo (todas eliminatórias): Análise curricular / Avaliação Teórica / Entrevistas / Documentação Comprobatória / Exame médico.
Data prevista para a prova teórica: 21/07/2025.
Conteúdo programático de prova:
FREITAS, Marcos. Fundamentos do Gerenciamento de Serviços de TI. 2º ed. Editora BRASPORT, 2011.
RUFINO, Nelson. Segurança em Redes em fio, Aprenda a proteger suas informações em ambientes Wi-Fi e Bluetooh. 4º ed. São Paulo. Editora Novatec, 2015.
https://www.microsoft.com/pt-br/education/products/office/default.aspx
https://www.google.com/intl/pt-BR/about/products/
TANENBAUM,Andrew. Redes de Computadores. Tradução: Vanderberd D. de Souza. 4º edição. Editora Campus. 632 pág.
Equipe Digerati Books. Hardware para profissionais. Editora Digerati Books, 2009.
Carlos E. Morimoto. Hardware o Guia Definitivo - Editora: GDH Press e Sul Editores, 2007
ANSI/EIA/TIA 568 C - “Padrão de cabeamento para telecomunicações em edifícios comerciais”
NBR – 14565 – “Procedimento básico para elaboração de projetos de cabeamento de telecomunicações para rede interna estruturada’’
Normas técnicas de Cabeamento estruturado: TIA 942, NBR 14565, NBR 1991, TIA 568 e 606
Curso preparatório para exame 70-697: Configuring Windows Devices: https://mva.microsoft.com/pt-br/training-courses/preparatrio-para-exame-70697-configuring-windows-devices-16453?l=lT9cjnXXC_3805192797
Introdução ao Windows 10 para Profissionais de TI: https://mva.microsoft.com/pt-br/training-courses/introduo-ao-windows-10-para-profissionais-de-ti-10629?l=fCowqpy8_5905094681
https://www.intel.com.br/content/www/br/pt/technology-provider/products-and-solutions/enthusiast/gaming-performance-unlocked.html.
Serão limitados os candidatos que participarão das etapas, considerando maior aderência ao perfil exigido.
O retorno sobre a seleção ocorrerá por e-mail ao final do processo seletivo.
Nosso compromisso é promover um ambiente de trabalho inclusivo e que valoriza a diversidade. Por isso, todas as nossas oportunidades de trabalho são extensivas às pessoas com deficiência ou reabilitadas pelo INSS.
De acordo com a Lei 14.811/24, para atuação em estabelecimentos de ensino (Escolas SESI e SENAI) será exigido para contratação certidões de antecedentes criminais, que deverão ser obtidas nos sites: Tribunal de Justiça do estado de Minas Gerais e Tribunal Regional Federal da 6ª Região.