Nosso propósito
Fazer parte do Sistema FIEMG é integrar um time de Portadores de Futuro comprometidos em impulsionar o desenvolvimento de Minas Gerais. Com foco em inovação, educação, bem-estar e sustentabilidade, unimos a força da indústria ao poder das ideias para capacitar pessoas, fortalecer negócios e gerar impacto positivo na sociedade e na economia. Venha construir o futuro ao nosso lado!
O que buscamos
Buscamos um profissional detalhista, organizado e orientado a processos, com forte capacidade analítica, atenção aos detalhes e habilidade para definir prioridades. É essencial possuir boa comunicação e relacionamento interpessoal, além de facilidade para atuar de forma colaborativa e contribuir para a qualidade e consistência das entregas.
Atividades:
Realizar cotações e negociações com fornecedores, buscando as melhores condições comerciais em conformidade com as instruções normativas, melhores práticas e legislações eventualmente aplicáveis.
Analisar os documentos pertinentes aos processos de contratação para embasar decisões de compras e negociações com fornecedores.
Negociar com os participantes as melhores condições comerciais em prol da economicidade na contratação e proposta mais vantajosa ao Sistema FIEMG.
Atuar em conformidade com as políticas internas, normas de compliance e Instruções Normativas aplicáveis aos processos de compra e contratação que permeiam a Gerência de Suprimentos.
Requisitos:
Superior completo em Administração, Ciências Econômicas, Direito, Gestão Comercial, Processos Gerenciais ou Engenharia.
Experiência na área de Compras, suprimentos ou licitações.
Conhecimento e prática na utilização de sistemas ERP e Pacote Office.
Necessário residir em Belo Horizonte ou região metropolitana.
Informações adicionais:
· Local de trabalho: Belo Horizonte/MG
· Modelo de trabalho: Presencial.
· Carga horária: 40 horas semanais.
· Salário: R$ 6.826,00
Benefícios:
· VA ou VR (R$42,70 por dia de trabalho);
· Assistência médica e odontológica;
· Auxílio-creche;
· Previdência privada;
· Vale-transporte;
· Programa de participação nos resultados;
· Programa de qualidade de vida e bem-estar (Totalpass, parceria com Academia Pratique, atendimento de equipe multidisciplinar com psicólogos, nutricionistas, educador físico, assistentes sociais e ergonomistas);
· Incentivos Educacionais com bolsas de estudo de até 70% nas escolas SESI para filhos de empregados e bolsas para cursos técnicos no SENAI, destinadas aos empregados.
· Seguro de Vida.
Como funciona nosso processo?
· Cadastre seu currículo na vaga até o dia 25/10/2026.
· Etapas do processo (todas eliminatórias): Análise curricular - Avaliação de Perfil – Entrevistas - Documentação Comprobatória - Exame médico.
· Serão limitados os candidatos que participarão das etapas, considerando maior aderência ao perfil exigido.
· O retorno do processo seletivo será por e-mail.
Nosso compromisso é promover um ambiente de trabalho inclusivo e que valoriza a diversidade. Por isso, todas as nossas oportunidades de trabalho são extensivas às pessoas com deficiência ou reabilitadas pelo INSS.
