Nosso propósito:

Fazer parte do Sistema FIEMG é integrar um time de Portadores de Futuro comprometidos em impulsionar o desenvolvimento de Minas Gerais. Com foco em inovação, educação, bem-estar e sustentabilidade, unimos a força da indústria ao poder das ideias para capacitar pessoas, fortalecer negócios e gerar impacto positivo na sociedade e na economia. Venha construir o futuro ao nosso lado!

O que buscamos:

Buscamos um(a) profissional com sólida atuação em Segurança do Trabalho, com perfil analítico, preventivo e capacidade de compreender os processos industriais para identificar riscos, analisar causas de acidentes e desvios e propor soluções que aumentem a segurança das operações.

Atividades:

Monitorar indicadores de saúde e segurança do trabalho, considerando também aspectos comportamentais e humanos que influenciam a ocorrência de acidentes, incidentes e desvios operacionais;

Analisar riscos, acidentes e falhas, investigando causas, propondo medidas preventivas e corretivas na área de segurança do trabalho;

Registrar não conformidades de desvios encontrados e acompanhar tratamento e baixa.

Requisitos:

Superior completo em Administração e/ou Engenharia com pós-graduação em Segurança do Trabalho;

Experiência com gestão de indicadores de SSO e acompanhamento de contratadas em campo;

Domínio do pacote Office e Power BI;

Disponibilidade para atuar em Mariana.

Informações adicionais:

· Modelo de trabalho: presencial;

· Carga horária: 40 horas semanais;

· Salário de R$ 7.560,00

Benefícios:

· VA ou VR (R$42,70 por dia de trabalho para carga horária igual ou acima de 4 horas/dia, R$ 21,35 por dia de trabalho para carga horária menor que 4 horas/dia);
· Assistência médica e odontológica;
· Auxílio-creche;
· Previdência privada;
· Vale-transporte;
· Programa de participação nos resultados;
· Programa de qualidade de vida e bem-estar (Totalpass, parceria com Academia Pratique, atendimento de equipe multidisciplinar com psicólogos, nutricionistas, educador físico, assistentes sociais e ergonomistas);
· Oportunidade de desenvolvimento (bolsa de estudo para cursos do SENAI).
· Seguro de Vida.
· Incentivos Educacionais: Bolsas de estudo de até 70% nas escolas SESI para filhos de empregados e bolsas para cursos Técnicos no SENAI, destinadas aos empregados.

Como funciona nosso processo?

· Cadastre seu currículo na vaga até o dia 19/09/2026.
· Etapas do processo (todas eliminatórias): Análise curricular / Entrevistas / Documentação Comprobatória / Exame médico.
· Para a última etapa, serão convidados cinco candidatos por vaga, considerando as maiores notas das etapas anteriores.
· O retorno do processo seletivo, será por e-mail após a conclusão de todas as etapas.

Nosso compromisso é promover um ambiente de trabalho inclusivo e que valoriza a diversidade. Por isso, todas as nossas oportunidades de trabalho são extensivas às pessoas com deficiência ou reabilitadas pelo INSS.