Nosso propósito

Fazer parte do Sistema FIEMG é integrar um time de Portadores de Futuro comprometidos em impulsionar o desenvolvimento de Minas Gerais. Com foco em inovação, educação, bem-estar e sustentabilidade, unimos a força da indústria ao poder das ideias para capacitar pessoas, fortalecer negócios e gerar impacto positivo na sociedade e na economia. Venha construir o futuro ao nosso lado!

O que buscamos

Um(a) profissional com autonomia, organização e perfil inovador, atento às tendências e boas práticas do mercado, com visão estratégica para desenvolver projetos de alto impacto e gerar resultados para o negócio.

Atividades:

Contribuir na concepção e elaboração de projetos sociais para trabalho técnico social e editais de incentivo fiscal, auxiliando na redação técnica e na organização documental, com o objetivo de viabilizar a submissão conforme exigências legais.

Realizar diagnósticos sociais territoriais, aplicando metodologias de pesquisa e análise de indicadores públicos, com o objetivo de identificar demandas prioritárias e oportunidades de atuação social.

Apoiar o mapeamento e cadastro de organizações sociais, coletando dados e organizando informações em sistemas internos, a fim de subsidiar ações de mobilização e parcerias.

Executar atividades operacionais e de apoio técnico relacionadas ao investimento social, contribuindo para o mapeamento de organizações sociais, leitura de editais e apoio à gestão de projetos incentivados, sob supervisão direta, com foco em desenvolvimento de capacidades e impacto social local.

Requisitos:

Superior completo em Administração, Ciências Sociais, Comunicação Social, Psicologia ou Engenharia.

Experiência com concepção e escrita de projetos sociais e de desenvolvimento comunitário, incluindo projetos incentivados.

Residir em Belo Horizonte ou Região Metropolitana.

Informações adicionais:

· Modelo de trabalho: Presencial

· Carga horária: 40 horas semanais

· Horário de Trabalho: 09:00h às 18:00h

· Salário: R$ 6.826,00 

Benefícios:

· VA ou VR (R$ 42,70 por dia trabalhado);

· Assistência médica e odontológica;

· Auxílio-creche;

· Previdência privada;

· Vale-transporte;

· Programa de participação nos resultados;

· Programa de qualidade de vida e bem-estar (Totalpass, parceria com Academia Pratique, atendimento de equipe multidisciplinar com psicólogos, nutricionistas, educador físico, assistentes sociais e ergonomistas);

· Seguro de Vida.

. Incentivos Educacionais com bolsas de estudo de até 70% nas escolas SESI para filhos de empregados e bolsas para cursos técnicos no SENAI, destinadas aos empregados.

Como funciona nosso processo?

· Cadastre seu currículo na vaga até o dia 01/09/2026.

· Etapas do processo (todas eliminatórias): Análise curricular - Avaliação de Perfil - Entrevistas - Documentação Comprobatória - Exame médico.

· O retorno do processo seletivo, será por e-mail após a conclusão de todas as etapas. 

Nosso compromisso é promover um ambiente de trabalho inclusivo e que valoriza a diversidade. Por isso, todas as nossas oportunidades de trabalho são extensivas às pessoas com deficiência ou reabilitadas pelo INSS.