Nosso propósito
Fazer parte do Sistema FIEMG é integrar um time de Portadores de Futuro comprometidos em impulsionar o desenvolvimento de Minas Gerais. Com foco em inovação, educação, bem-estar e sustentabilidade, unimos a força da indústria ao poder das ideias para capacitar pessoas, fortalecer negócios e gerar impacto positivo na sociedade e na economia. Venha construir o futuro ao nosso lado!
O que buscamos
Um(a) profissional comprometido(a), analítico(a) e com senso de responsabilidade em saúde, segurança e meio ambiente. Espera-se uma atuação proativa na identificação de riscos, monitoramento de indicadores e promoção de ações preventivas, aliando conhecimentos técnicos e comportamentais para fortalecer a cultura de segurança. Este(a) profissional atuará de forma integrada com as áreas, contribuindo para a melhoria contínua dos processos, conformidade legal e promoção de um ambiente de trabalho seguro e sustentável.
Atividades:
· Elaborar, implementar e garantir o cumprimento de normas de segurança;
· Avaliar ambientes, equipamentos, projetos e operações, identificando riscos e propondo medidas preventivas e corretivas;
· Analisar acidentes, incidentes e dados de segurança, investigando causas, acompanhando indicadores e propondo melhorias contínuas;
· Atuar com equipes multidisciplinares, apoiar lideranças, projetos, programas ambientais e iniciativas de melhoria da segurança e bem-estar nas operações.
Requisitos:
· Ensino Superior completo em Segurança do Trabalho, Engenharia Ambiental ou Administração;
· Experiência em Saúde, Segurança do Trabalho e Meio Ambiente (SSMA), com atuação em ambientes industriais (preferencialmente mineração);
· Residir em Itabira, São Gonçalo do Rio Abaixo, João Monlevade, Santa Bárbara, Barão de Cocais, Nova Era ou Governador Valadares - MG.
Informações adicionais:
· Oportunidade para atuar na cidade: Itabira - MG
· Horário de Trabalho: 40 horas semanais – Horário administrativo;
· Salário: R$ 5.226,00
Benefícios:
· VA ou VR (R$ 41,00 por dia trabalhado);
· Assistência médica e odontológica;
· Auxílio-creche;
· Previdência privada;
· Vale-transporte;
· Programa de participação nos resultados;
· Programa de qualidade de vida e bem-estar (Totalpass, parceria com Academia Pratique, atendimento de equipe multidisciplinar com psicólogos, nutricionistas, educador físico, assistentes sociais e ergonomistas);
· Incentivos Educacionais com bolsas de estudo de até 70% nas escolas SESI para filhos de empregados e bolsas para cursos técnicos no SENAI, destinadas aos empregados.
Como funciona nosso processo?
· Cadastre seu currículo na vaga até o dia 07/06/2026.
· Etapas do processo (todas eliminatórias): Análise curricular - Avaliação de Perfil – Portfólio – Entrevistas - Documentação Comprobatória - Exame médico.
· Serão limitados os candidatos que participarão das etapas, considerando maior aderência ao perfil exigido.
· O retorno sobre a seleção ocorrerá por e-mail ao final do processo seletivo.
Nosso compromisso é promover um ambiente de trabalho inclusivo e que valoriza a diversidade. Por isso, todas as nossas oportunidades de trabalho são extensivas às pessoas com deficiência ou reabilitadas pelo INSS.
