Nosso propósito
Fazer parte do Sistema FIEMG é integrar um time de Portadores de Futuro comprometidos em impulsionar o desenvolvimento de Minas Gerais. Com foco em inovação, educação, bem-estar e sustentabilidade, unimos a força da indústria ao poder das ideias para capacitar pessoas, fortalecer negócios e gerar impacto positivo na sociedade e na economia. Venha construir o futuro ao nosso lado!
O que buscamos
Profissional com formação técnica e perfil analítico, apto a desenvolver, executar e controlar projetos técnicos e tecnológicos, atuando na identificação de problemas, proposição de soluções e atendimento às demandas de empresas. Possui experiência em Sistemas de Gestão Integrados, pesquisa aplicada e suporte consultivo, contribuindo para a melhoria contínua e a eficiência dos processos.
Principais atividades:
Executar atividades de natureza técnica desenvolvendo projetos técnico e tecnológicos nas unidades.
Analisar o planejamento, executar e controlar os projetos e atividades técnicas e tecnológicas implantados nas unidades.
Realizar trabalhos de pesquisa aplicada com o objetivo de desenvolver novos conhecimentos ou compreender os já existentes, visando satisfazer uma demanda específica.
Identificar problemas, apresentados pelos clientes, pesquisar, propor soluções, a fim de elaborar e desenvolver projetos e avaliar trabalhos na área tecnológica de sua especialidade, ofertando e atendendo demandas das empresas com consultorias.
Requisitos:
Superior completo em Administração ou Engenharia;
Experiência com Desenvolvimentos de Projetos e em Sistemas de Gestão Integrados (ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001);
Será diferencial certificação de auditor interno ISO 9001:2015;
Possuir CNH categoria B, veículo próprio e disponibilidade para viagens;
Residir em Itabira ou até 50km.
Informações:
· Oportunidade para atuar na cidade: Itabira
· Carga horária:40H semanais - 07:30 as 17:00
· Salário de R$ 7.944,00
Benefícios:
VA ou VR (R$41,00 por dia de trabalho para carga horária igual ou acima de 4 horas/dia, R$ 20,50 por dia de trabalho para carga horária menor que 4 horas/dia);
· Assistência médica e odontológica;
· Auxílio-creche;
· Previdência privada;
· Vale-transporte;
· Programa de participação nos resultados;
· Programa de qualidade de vida e bem-estar (Totalpass, parceria com Academia Pratique, atendimento de equipe multidisciplinar com psicólogos, nutricionistas, educador físico, assistentes sociais e ergonomistas);
· Incentivos Educacionais com bolsas de estudo de até 70% nas escolas SESI para filhos de empregados e bolsas para cursos técnicos no SENAI, destinadas aos empregados.
Como funciona nosso processo?
Cadastre seu currículo na vaga até o dia 31/01/2026
Etapas do processo (Todas eliminatórias): Análise curricular / Avaliação téorica / Avaliação de Perfil / Entrevistas / Documentação Comprobatória / Exame médico.
· Para a última etapa, serão convidados cinco candidatos por vaga, considerando as maiores notas das etapas anteriores.
· O retorno do processo seletivo, será por e-mail após a conclusão de todas as etapas.
Data prevista para a prova teórica: 04/01/2026.
Conteúdo programático de prova:
ABNT NBR ISO 9001:2015 - Sistemas de gestão da qualidade — Requisitos.
ABNT NBR ISO 14001:2015 - Sistemas de gestão ambiental — Requisitos com orientações para uso.
ABNT NBR ISO 45001:2018 - Sistemas de gestão de saúde e segurança ocupacional — Requisitos com orientação para uso.
ABNT NBR ISO 19011:2018 - Diretrizes para auditorias de sistemas de gestão.
CARPINETTI, L. C. R.; MIGUEL, A. C.; GEROLAMO, M. C. Gestão da Qualidade ISO 9001:2008: princípios e requisitos. São Paulo: Atlas, 2011.
PALADINI, E. P. Gestão da Qualidade: teoria e prática. São Paulo: Atlas, 2012.
Serão limitados os candidatos que participarão das etapas, considerando maior aderência ao perfil exigido.
O retorno sobre a seleção ocorrerá por e-mail ao final do processo seletivo.
Nosso compromisso é promover um ambiente de trabalho inclusivo e que valoriza a diversidade. Por isso, todas as nossas oportunidades de trabalho são extensivas às pessoas com deficiência ou reabilitadas pelo INSS.
De acordo com a Lei 14.811/24, para atuação em estabelecimentos de ensino (Escolas SESI e SENAI) será exigido para contratação certidões de antecedentes criminais, que deverão ser obtidas nos sites: Tribunal de Justiça do estado de Minas Gerais e Tribunal Regional Federal da 6ª Região.
